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招聘专员|深圳市爱美家政中心有限公司

工作经验不限 /2018-09-14 / ¥5000-8000

1.负责家政从业人员,月嫂、育儿、早教、产后护理、催乳、高端家务、厨艺、营养配餐、病房护理、养老护理等各模块的培训工作; 2.负责根据家政从业人员的需求以及澳门金沙线上娱乐平台反馈,修定教学大纲,有针对性地进行..

招聘经理|安徽世银金融控股集团股份有限公司

5年工作经验以上 /2018-09-03 / ¥8000-10000

1、全面负责公司招聘配置的整体工作,确保招聘任务的及时有效完成,2、招聘渠道的开发和维护3、优化招聘制度流程,建立有效的人才测评,结构面试,人才库等;4、负责人才盘点及人才梯队的建立5、直接负责中高端

招聘经理|安徽世银金融控股集团股份有限公司

5年工作经验以上 /2018-09-03 / ¥8000-10000

1、全面负责公司招聘配置的整体工作,确保招聘任务的及时有效完成,2、招聘渠道的开发和维护3、优化招聘制度流程,建立有效的人才测评,结构面试,人才库等;4、负责人才盘点及人才梯队的建立5、直接负责中高端

招聘专员/助理|上海港钒投资管理有限公司

工作经验不限 /2018-08-31 / ¥4001-6000

一、 招聘与入职1. 用人部门提交《人员招录申请》由人事部审核后交总部批核组织招聘;2. 所有应聘人员须首先确认身份证件真实有效;3. 向符合录用条件的人员介绍公司福利、工作时间、公司制度并签名确认。

招聘专员/助理|中山乐博企业管理咨询有限公司

工作经验不限 /2018-08-31 / ¥3000-5000

岗位职责:1、与部门沟通招聘需求负责招聘工作;2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘、参加各种招聘会;3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;4、进行薪资谈判、安排候选人入职,以

招聘主管|依米康科技集团股份有限公司

工作经验不限 /2018-08-31 / ¥6000-8000

一、 岗位职责:1、 负责招聘体系的建设,完善招聘流程及相关制度2、 负责搜集、分析以及编制公司年度需求,拟定、执行并落实年度招聘计划3、 负责维护、拓宽招聘渠道,评估招聘渠道的使用效果,布局招聘网络

面试专员|上海青客公共租赁住房租赁经营管理股份有限公司

工作经验不限 /2018-08-31 / ¥6000-8000

岗位职责:1、负责接待面试候选人,做好接待工作;2、负责审核面试人员的面试材料是否齐全,正确;3、负责面试数据的和录入;4、完成上级领导交代的其他事情。任职要求:1、大专以上学历;2、做事认真,吃

招聘经理/主管|深圳市稻满天下文化传播有限公司

3年工作经验以上 /2018-08-31 / ¥6001-8000

深圳市稻满天下文化传播有限公司成立于2018年6月,是一家集公众演说、财商教育、亲子教育、青少年潜能开发等 线上线下相结合的教育培训公司。现因公司发展需要,诚邀热爱学习、乐于分享、喜欢舞台、积极正能量

招聘专员/助理|龙商(北京)投资管理有限公司

工作经验不限 /2018-08-31 / ¥4000-8000

人事专员岗位职责1全面负责维护招聘网站、日常维护与刷新,2发布职位需求信息,做好公司形象宣传;3招聘渠道实施规划、维护、保证人才信息量大、质量高,4搜集简历,对简历进行分类、筛选,邀约面试,确定面试名

招聘专员|四川鹏博瑞翔旅行社有限公司

1年工作经验以上 /2018-08-31 / ¥2500-3500

1、负责招聘工作执行,维护招聘渠道。2、招聘邀约、面试、跟踪。职业发展:招聘主管——培训主管——人事主管——职业经理人等待遇:基本工资+后勤奖金+五险+节假日福利+带薪休假上班地址:成都市中心天府广场

招聘主管|四川鹏博瑞翔旅行社有限公司

3年工作经验以上 /2018-08-31 / ¥3000-4500

基本工资+后勤奖金+五险+节假日福利+带薪休假1、大专学历以上;2、从事人力资源岗位3年以上;4、熟悉人力资源六大模块,5、从事旅游或者销售行业招聘或有招聘渠道资源者优先考虑。

招聘专员|西安杨翔豆皮涮牛肚餐饮有限公司

3年工作经验以上 /2018-08-31 / ¥3500-4500

岗位职责:1、根据公司组织架构及招聘需求,组织、实施招聘工作;2、建立和维护合适的招聘渠道;3、简历筛选和招聘邀约、初试,招聘环节的控制;4、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;5、执行人力资源管

招聘专员|东莞首翔电子有限公司

2年工作经验以上 /2018-08-31 / ¥4000-4500

一、工作职责1、结合各部门的人力需求状况,制定招聘计划2、负责公司招聘渠道的维护和开拓;2、招聘数据的、分析并制定相应的改善措施;3、主要负责公司人员的招聘。二、任职资格1、中专及以上学历,人力资

招聘专员|中融恒泰控股集团有限公司

2年工作经验以上 /2018-08-31 / ¥6000-8000

岗位职责:1、根据现有编制和业务发展需求,执行招聘、甄选、面试(初试)工作。2、负责招聘的撰写,招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通。3、负责建立企业人才储备库,做好数据,简历管理与信

招聘专员\主管|上海万芸药房连锁有限公司

1年工作经验以上 /2018-08-31 / ¥4000-6000

1、负责公司各岗位人员招聘,根据招聘计划,独立开展招聘工作,与各部门保持密切沟通,在规定时间内完成招聘任        务;2、根

招聘专员|郑州天普鼎学教育信息咨询有限公司

工作经验不限 /2018-08-31 / ¥3000-4500

1、负责校区人力资源管理与开发工作,执行校区规定的人员招聘、录用、转正、离职管理等人事规章制度;2、 负责校区综合行政事务(包括各类证照的申请办理、办公用品采购、办公环境的优化等)。任职资格

招聘专员/助理|宁波市神州凌讯网络科技有限公司

1年工作经验以上 /2018-08-31 / ¥3000-4500

岗位职责: 1、执行上级分配的招聘任务,记录过程数据,并反馈过程异常提出改进建议; 2、开发、选择并且维护招聘渠道,编辑、发布招聘、参与市内校园招聘会; 3、组织、安排面试,并且进行初试; 4、与

招聘专员|广东聚百洲乐器有限公司

1年工作经验以上 /2018-08-31 / ¥3000-4500

任职资格:1、形象好气质佳,年龄24-35周岁,一年以上人事招聘方面工作经验;2、大专以上学历,市场类、管理类、商科类、培训类等相关专业优先;3、对招聘/培训工作感兴趣,个人有良好的发展欲望;4、国语

招聘经理|金鹰企业管理(中国)有限公司

10年工作经验以上 /2018-08-31 / ¥10000-20000

1.人力需求分析与编制。为及时准确发现公司人力需求,组织中国年度和项目人力需求计划,监督各bu年度人力需求计划的制定。 2.渠道拓展与人才库建立。为更广泛吸引人才,并有效管理简历,识别开发全国性、

高级招聘经理|小猪短租

5年工作经验以上 /2018-08-31 / ¥25000-35000

工作职责:1.负责小猪整体招聘工作和面试方法优化;2.中高级人才搜猎等,包括整体招聘渠道搭建;3.打造和培养招聘团队;4.内外人才库建立,建立有效的人才梯队,;5.打造雇主品牌;6.熟悉招聘流程任职资

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